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【校园招聘 材料科学与工程系 本科生、研究生】宇通集团2024届春季校园招聘计划

来源: 时间:2024-03-13 20:41:47 作者: 点击:

宇通集团2024届春季校园招聘计划

新赛道,新未来

在更大的世界,做更好的自己

宇通集团诚邀2024届应届毕业生加入!

关于宇通

宇通是以客车、卡车为主业的大型商用车集团,总部位于河南省郑州市,产品覆盖客车、卡车、专用车辆、环卫设备及工程机械,旗下拥有2家上市公司(宇通客车和宇通重工)、4个整车工厂、5个零部件基地。集团连续19年荣登中国500最具价值品牌,并连续4年获得中国大学生最喜爱雇主的殊荣。

历经20余年发展,宇通集团累计销售新能源商用车超17万辆,新能源稳居行业第一梯队。面向时代的机遇和挑战,宇通集团将致力于实现电动化、智能网联化与商用车的融合发展,积极响应国家“双碳”战略,推动可持续发展,聚焦出行、物流、作业三大应用场景,不断探索更多可能性,坚定向着一流新能源商用车集团目标全速前进!

招聘计划:

1管培生计划简介:

宇通集团管培生计划是定位集团级的战略性人才发展项目,旨在选拔素质好、潜力高的学生群体并加速培养,支撑战略业务干部梯队建设。集团倾注优质资源,搭建成长“快车道”,实现发展“加速度”。

管培方向

优选专业

研发类管培生

工科专业为主,其中机械类、电气类、车辆类、自动化类、电子信息类专业优先

营销类

管培生

海外营销

工科类专业为主,小语种、经管类专业为辅,具备较好语言基础者优先;兼具语言优势和工科背景者优先。

国内营销

工科类专业为主,营销类专业为辅

运营类

管培生

供应链

工科专业为主,机械类、材料类、工业工程类优先

生产管理

职能类管培生

财经

金融、统计、数学类、会计、财务管理等专业,有财务相关证书者优先;兼具语言优势和商科背景者优先

人力资源

经济管理类专业,具备数理思维和人力相关实习经验者优先

定制化培养体系:

专业深耕&项目实践挑战:

基于自身专业岗位培养发展,建立全面、纵深的专业思维;授予公司级的专业课题与挑战性实战项目,获取团队leader实践。

双导师制&定期高管辅导:

设置“专业+管理”双导师帮带培养,实现专业与管理的全面赋能提升;定期1对1高管交流,以阶段性成才辅导,拓展个人视野与格局。

轮岗历练&定制发展路径:

业务一线和专业部门轮岗历练,多角色实践与轮岗历练;根据公司业务发展、个人职业规划,定制个人成长发展路径,加速成长和成才。

快速成长发展通道:

职业化新人(0-1年专业实践)→高效能骨干(2-3年定岗历练)→优秀管理者(3-5年轮岗发展)

2校招生计划简介:

宇通集团校招生计划是宇通未来发展的中坚力量和重要保障,旨在选拔符合岗位要求的专业人才。宇通高度重视人才梯队建设,为校招生制定五年培养计划,通过岗位锻炼、导师帮带辅导和专业系统培训等方式助力员工成长发展,成为业务骨干。

校招方向

岗位类别

优选专业

技术

研发技术类

工科类专业为主,机械类、电气类、能源动力类、自动化类、力学类、材料类、电子信息类、计算机类、化学类、仪器类、工业设计、产品设计(艺术类)专业优先

营销

国内销售业务储备

工科类专业为主,市场营销、工商管理、旅游管理、机械设计制造及其自动化、车辆工程等专业优先

海外销售业务储备

工科类专业为主,机械设计制造及其自动化、车辆工程、国际经济与贸易、市场营销、西语、英语、阿语、俄语、法语、葡语、泰语、缅语、蒙语等专业优先

国内售后技术储备

工科类专业为主,机械类、电气类、能源动力类、力学类专业优先

海外售后技术储备

工科类专业为主,具备留学经验者优先

运营

质量管理

工科类专业为主,车辆工程、机械设计、机械制造及自动化、质量与可靠性工程类等相关专业优先

职能

金融业务类(国内/海外)

金融类、财会类、经济类、投资类、法学类、语言类(英语、西班牙语、法语、俄语)等专业

财务管理

金融、统计、数学、会计、财务管理等专业,有财经相关证书者优先

人力资源管理

人力资源管理、工商管理、统计学等经济管理类专业,具备数理思维和人力相关实习经验者优先

企管/董事办/战略投资/品牌

工科类(如机械、车辆工程等)、工商管理类、财务类(审计学、财务管理、会计学)、传播/公关/新闻

定制化培养体系:

潜力素质模型建立&双发展通道设计

建立校招选拔素质模型,对校招大学生进行潜力评估和识别,确定潜力人才和发展方向;对潜力人才进行管理/专业技术双通道的打通和设计,从而进行加速定向培养。

导师帮带&重点工作历练

通过主管级以上导师帮带和公司平台专业课程学习,帮助校招生“管理、专业”双方向加速成长;设置部门级以上重点工作历练、疑难问题专项攻关等培养方式,加速专业能力提升和价值创造。

快速成长发展通道

职业化新人(0-1年专业实践)→初级专业技术人员(2-3年定岗历练)→优秀专业/管理人才(3-5年多通道发展)

面向人群

海内外本科及以上毕业生(国内院校以毕业证、港澳台和海外院校以学位证时间为准)

 国内院校:2024年3月至6月毕业的优秀毕业生

 海外院校:2023年9月至2024年8月毕业的优秀留学生

福利政策                                  

  基础保障:五险一金+提供食宿

  福利保障:免费体检+工会福利关怀+员工托底机制

  假期关怀:双休+法定假日+超长春节带薪假期+带薪休假+婚假+产假等

  多样福利:餐补+节日礼物+着装补贴+取暖补贴+年货等

招聘流程

简历投递——简历筛选——面试及测评——Offer发放

(温馨提示:具体面试环节以实际通知为主)

投递方式

(1)PC端

宇通招聘官网(https://join.yutong.com

(2)移动端

关注“宇通招聘”公众号

如有任何疑问,欢迎咨询
咨询方式

校招热线:0371-6689 9000

投递邮箱:recruitment@yutong.com

追光有你

未来可期!

宇通集团期待你的加入!


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